一、申领对象及津贴标准

凡没有违反国家有关法律法规行为，并符合下列条件之一的我区在职在聘（包括持专业技术人员《特聘工作证》）的高层次人才。

1、下列人员每人每月给予20000元的工资外津贴：

（1） 中国科学院、中国工程院院士；

（2） 国家级重点学科、重点实验室、工程研究（技术）中心、工程实验室的首席科学家。

2、下列人员每人每月给予15000元的工资外津贴：

近5年内获国家科学技术奖一等奖的前两名主要完成者。国家科学技术奖包括：国家最高科学技术奖、国家自然科学奖、国家技术发明奖、国家科学技术进步奖、中华人民共和国国际科学技术合作奖。

3、下列人员每人每月给予5000元的工资外津贴：

（1） 长江学者特聘教授；

（2） 国家百千万人才工程第一、二层次人选和新世纪百千万人才工程国家级人选；

（3） 国家有突出贡献中青年专家，国家杰出青年基金获得者；

（4） 近4年内获国家科学技术奖二等奖的前两名主要完成者。

4、下列人员每人每月给予3000元的工资外津贴：

（1）近4年内获省部级自然科学奖、科技进步奖一等奖的前两名主要完成者；

（2）担任省级重大科技项目首席科学家，省级重大工程项目首席工程技术专家、管理专家，珠江学者，省部级有突出贡献的中青年专家；

（3）掌握核心技术、具有自主知识产权并具有高成长性项目的人才。

5、下列人员每人每月给予1500元的工资外津贴：

（1）具有正高级职称的专业技术人员，发放期为3年；

（2）在我区博士后工作站从事博士后项目研究的人员；完成博士后项目研究留在本区企事业单位工作的，按原标准再给予累计年限不超过5年的工资外津贴。

6、下列人员每人每月给予1000元的工资外津贴，发放期为3年：

（1）在我区企事业单位工作满3年以上、符合南海产业发展需要的全日制博士研究生；

（2）受聘副高级职称满5年以上，且业绩显著、学术造诣较高、得到行业主管部门认可的专业技术人员；

（3）取得高级技师职业资格后，在我区企事业单位工作满5年以上，且业绩显著的高技能人才；

（4）近3年内获佛山市自然科学奖、佛山市科技进步奖一等奖或省部级自然科学奖、科技进步奖二等奖的前两位完成者。

7、其他：

（1）获国务院特殊津贴的专家，区政府一次性按国家颁发奖金的同等标准发放工资外津贴；

（2）受聘副高职称期间已领取工资外津贴的专业技术人员，如晋升到正高级职称的，再发放3年工资外津贴，每人每月500元。

二、申请资料

申领人填写《南海区高层次人才申领工资外津贴审批表》一式二份，连同本人身份证、学历证、专业技术资格证、聘任证书（或合同）、获奖证书等原件及复印件各一份，小一寸近期免冠相片一张，此外，卫生类申报者，须提供《业绩量化考核表》一份（原件），企业类申报者，须提供在南海参加社保的证明一份。

三、审批程序

1、南海区人力资源和社会保障局各基层分局受理初审；

2、南海区人力资源和社会保障局审核批准；

3、发放相关证件和津贴。

四、审批时限（说明）

南海区人力资源和社会保障局各基层分局1个工作日，南海区人力资源和社会保障局每半年受理一次申请（5月或11月前），6月和12月发放，每次发放6个月津贴。

五、审批表格（通过www.nhrsj.gov.cn下载）

南海区高层次人才申领工资外津贴审批表。

六、年审或年检

每年5月、11月核准一次。

七、受理机构：南海区人力资源和社会保障局专业技能科（南海区桂城南海大道北85号）

咨询电话：0757-86320854