为了进一步提升公职律师的办案能力和法律服务水平，今年来，公职所借助办理诉讼案件这一有效途径，采取措施推进岗位练兵和业务竞赛，取得了良好的效果，既节约了办案经费，锻炼了队伍，又促进了服务水平和管理能力的提升。1-7月，共办理诉讼案件30件，同比去年全年16件上升87%，其中民事侵权损害赔偿案件1件，环境污染损害赔偿案件1件，行政诉讼案件15件，指定辩护的法律援助案件13件。

    主要做法：一是强化办案意识。明确案件质量是第一生命线的观念，强化办案出业绩、办案出效率、办案出能力、办案出形象和办案促管理的“四出一促”意识。二是量化办案考核。要求每名公职律师每年都要完成8件以上的诉讼案件办理任务，今年特别是要加大对法律援助案件办理任务的指标考核，对于完不成任务的不予推荐评优评先。三是丰富办案类型。要求每名公职律师每年均要办理行政、民事、刑事等不同类型的案件，不断拓宽办案思维，扩大办案视野；对于疑难复杂或涉及党委政府中心工作的案件，要求人人介入，人人参与，人人熟悉，人人能办。四是挖掘办案深度。通过对重点案件的庭前充分争论、庭上观摩辩论、庭后集中讨论方式进行业务交流和技能探讨，不断提高分析、研究和应对的水平和能力。