南海区工商联建立宣传信息工作激励机制

 “投稿情况将每半年统计一次进行公示，通讯员每年投稿少于2篇者则自动解聘。”这是《南海区工商联通讯员投稿及激励办法（试行）》里面的内容。12月17日，南海区工商联正式发布了这部试行办法，并组织各职能部门、镇（街）商会、协会及企业通讯员共60多人，召开“南海区工商联2009年宣传工作总结会议暨各界通讯员答谢会”。

“为及时掌握我区民营企业及传统产业在金融危机背景下的经营信息，今年我们组织开展了多个专项调研活动”，南海区工商联副主席麦剑瑢在总结09年工商联信息工作时说道。据了解，今年南海区工商联到八镇街展开调研，提交行业专项调研报告9份， 4份报告得到政府及相关部门采用，3份报告得到区政府的重视和批示。

近年，桂城、大沥、九江、里水、西樵、农产品商会及珠宝玉器、鞋业、铝材、汽车协会相继出版自己的内部刊物及时传达政策讯息和反映非公经济运行情况，今年，工商联和各商会、协会合计出版刊物超过60期。其中《铝型材专刊》、《平洲玉器》、《财色车仕》等一批专业性较强的刊物发挥了积极的行业引导作用。“今年，工商联及各镇（街）商、协会今年向各级政府及部门报送信息100多篇，向各主流媒体报送稿件及消息90多篇次”，麦剑瑢说。

据介绍，尽管工商联信息工作取得一定成效，但仍存在不足。为此，工商联在会上发布了通讯员投稿及激励试行办法。“该办法明确了投稿的主题及内容，建立了通讯员激励及退出机制，是拓宽信息收集渠道、活化通讯员队伍的一次有益尝试”，相关负责人表示。根据办法规定，投稿方向确定为政策反馈、企业动态、行业走势等13类信息，而投稿及采稿量将用更合理的积分制进行计算，并每半年公示一次，通讯员每年投稿少于2篇则自动解聘。

会上，南海区工商联还对西樵商会等4个宣传信息工作先进商（协）会及庄徐华等4名宣传信息工作先进个人进行表彰，并增聘何卫东等32名同志为通讯员、增聘罗志盛等5名同志为特约通讯员。

（南海区工商联）