廉江市委常委、组织部长　陈瑞群

　　十八大报告指出：形势的发展、事业的开拓、人民的期待，都要求我们以改革创新精神全面推进党的建设新的伟大工程，全面提高党的建设科学化水平。党的十八大对新形势下加强和改进党的建设进行了深刻阐述、全面部署，为全面提高党的建设科学化水平提供了根本指导和行动纲领。
　　在新的形势下，组织部门肩负使命，任重道远，必须要站在历史的高点上，继续开创新的工作局面，力争取得新的工作成绩，为地方经济社会发展做出新的贡献，要努力实现三个“新”：
　　谋划工作要有新思路。工作规划是做好组织工作的前提，把握好的前提才能有好的效益。组织部门在谋划工作的过程中，必须牢牢把握十八大精神内核，把握地方党委对组织工作的要求，并结合地方的实际情况，清醒认识形势和大局，从一个更高更新的起点上去思考工作。要解放思想，冲破思想的束缚，特别要改变“不求先进、但求无过”的落后状态，组工干部要思想争先、思维争先、思路争先，牢固树立“不争先进就是落后，不争主动就是被动”的思想，摒弃工作的“中间层”、“夹心层”。无论是干部工作还是基层党建工作，在谋划的过程中都要推陈出新，力求发现亮点、培育亮点、推广亮点，让组织工作真正“亮”起来。
　　推动落实要有新方法。组织工作容不下一点拖沓推诿，时间就是效益，落实就是生命，没有攻坚克难的决心，没有一抓到底的恒心，没有行必见果的斗心，就失去了组织工作的灵魂。组工干部要成为作风最强、党性最强、能力最强、落实最强的干部。任何工作都不可能是一帆风顺的，抓落实，干事业，本身就是对人自身的考验。我们要注重方法上的创新，对待旧问题，要有新方法，对待新问题，更加要有新方法，创新就有突破，创新就能出成果，每一个基层党组织，每一名组工干部都要牢固树立这种理念，我们相信人定胜天，但靠的不是蛮干乱干，靠的是主动作为、善于创新，切切实实地发挥主观能动性。
　　业绩提升要有新目标。有目标，就有动力，有方法，就有出路，同样，有业绩才能有交待。业绩是组织工作的生命线，要牢固树立“组织工作出生产力”的观念，强化组织工作的业绩意识和组工干部的效益意识。组织工作的业绩体现在选好干部、培好干部、用好干部，体现在夯实基础、服务基层、搞好党建两个大环节上，因此，组工干部必须有深刻的使命感，提高工作效率、提升工作效能，切实服务好党员干部，服务好知识分子和广大人才，服务好地方中心工作大局，以此作为组织工作的出发点和落脚点，特别要在“实”字上下功夫，组织工作本身就是实实在在的，因此，组织工作的业绩也应该是“看得见、摸得着”的，新的目标，就要求每一名组工干部以实干之行，创造实业之绩，在干部工作上发现、培养和使用德能兼有的干部，在党建工作上探索更多更好更有效的方式方法，使组织工作站得更高、看得更远、做得更好。